面對千篇一律是我生活和工作，你對他們還有熱情嗎？如果你已經在不斷的重復中厭倦這些，那么就趕快想辦法找回自己的激情吧，對你的工作充滿激情，才是你的領導和你身邊的朋友所喜歡的。
每個人都有自己的情緒，用你的情緒去感染身邊的人，可以使事情往好的地方發(fā)展。很多人在剛踏入社會的時候，干勁十足充滿熱情，為未來充滿信心。可這能堅持多久？平淡的工作消磨了他的斗志，覺得自己是一臺復印機，在不停的重復著無趣的事。
你要明白你為了什么而工作，你存在的原因是什么。為了理想？為了家庭？為了生存？或者又是為了什么。如果僅僅是為了薪水，我想你不會感到快樂。工作的熱情不是老師教的，也不是父母給的，而是通過你找回自己的理想，為之奮斗而產生的。它是一種渴望，一種對生活的追求。
提高你對工作的激情，找到你沒心的夢想，這才是你成功的原因。并且請你記住：“我們的美安特自動化的精神是：激情、超越、創(chuàng)新；我們的核心價值觀是：安全、效率、感恩；我們的企業(yè)人才觀是：尊重每一位熱愛公司的人、培養(yǎng)每一位希望進步的人、使用每一位德才兼?zhèn)涞娜恕?span style="display:none">chp磁翻板液位計|玻璃管液位計|浮球液位計|玻璃板液位計|雙色液位計
在這樣的企業(yè)文化面前，公司為每一位美安特員工都提供成長發(fā)展的平臺，拓寬用才渠道，每一位德才兼?zhèn)涞膯T工都會有施展才華的舞臺。我們非常享受這種氛圍，在這樣的企業(yè)上班，感覺就是在家中一樣，我們每個人也都付出了自己所有的努力，共同營造更好的氛圍。”美安特金牌調度員周濤這樣表述著自己的感受。而在這種背景下，“美安特人是跑著干活的”景象也就不足為奇了，僅在2011年美安特儀表就有8項生產紀錄被重新刷新。
在發(fā)展歷程中，美安特公司在前進道路上遇到了太多的困難，庫場堆存能力與生產資料的嚴重不足、勞力機械滿足不了生產需要、后勤服務設施滯后、……面對重重困難，美安特人沒有退縮，不斷創(chuàng)新改進工藝流程，加強科學調度和協(xié)調指揮，從市場開發(fā)到技術創(chuàng)新、從企業(yè)精細化管理到企業(yè)文化提煉等各方面進行了全方位的改革創(chuàng)新，以嶄新的工作理念帶來貨源和技術的匯集涌流，以和諧的企業(yè)文化帶來眾多員工干部干事創(chuàng)業(yè)空前高漲的積極性和創(chuàng)造力，創(chuàng)造出了驕人的業(yè)績和群眾滿意的口碑。
本稿編輯：王燕
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